Ο ΣΥΝΟ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ καταδικάζει απερίφραστα κάθε μορφή βίας στον εργασιακό χώρο, πολλώ δε μάλλον όταν αυτή προέρχεται από “συνάδερφο” που έχει εκλεγεί για να εκπροσωπεί τους συναδέρφους του.

syno-thessalonikis

Ειδικότερα, το μέλος μας ΛΥΔΙΑ ΠΙΤΣΙΟΡΛΑ ,γνωστή σε όλους τους συναδέλφους της για την ακεραιότητα της, μας κατήγγειλε ότι  δέχτηκε φραστική επίθεση από τον κατά τα λοιπά εκπρόσωπο εργαζομένων, σχετικά με πληροφορίες, που ο ίδιος είχε και αφορούσαν  την επαγγελματική της εξέλιξη.

Έφτασε μάλιστα στο σημείο να την προειδοποιήσει πως ο ίδιος, άκουσον άκουσον (!)  θα την παρεμποδίσει!

 Δε μπορεί λοιπόν κανείς να μην αναρωτηθεί από πού ή μάλλον από ποιον αντλεί  ο συγκεκριμένος υπάλληλος την εξουσία και τη δύναμη  να παρακωλύει τη νόμιμη εξέλιξη μίας ΤΕ Νοσηλεύτριας, με μεταπτυχιακό τίτλο σπουδών, επαρκέστατης επαγγελματικά και με πλούσια προσόντα, αλλά και υψηλό αίσθημα επαγγελματισμού;

Εκείνο δε που προκαλεί απορία και πρέπει να διερευνηθεί, καθώς είναι κοινή γνώση μεταξύ των υπαλλήλων του Γ.Ν. Παπανικολάου, είναι η αληθής φύση των σχέσεων του εν λόγω υπαλλήλου με τη Διοίκηση του Νοσοκομείου και το κατά πόσον αυτή εκφεύγει, αν εκφεύγει φυσικά, του θεσμικού πλαισίου των αρμοδιοτήτων του ως εκπροσώπου των εργαζομένων . Είναι δε επιτακτική ανάγκη να ενημερωθούν οι συνάδερφοι για την πορεία των αναφορών κατά του εν λόγω υπαλλήλου για επιλήψιμες συμπεριφορές εναντίον τους.

Το τελευταίο αυτό περιστατικό αποδεικνύει δε, ότι ορισμένοι δεν έχουν καν κατανοήσει ούτε τι πρεσβεύουν, ούτε και ποια είναι θέση τους. Τέτοιες συμπεριφορές μας γυρίζουν πολλά χρόνια πίσω και αποτελούν την άσχημη πλευρά του συνδικαλισμού, την οποία ο ΣΥΝΟ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ αποτάσσεται και δη έμπρακτα.

Δια του παρόντος, στο πλαίσιο του υγιούς συνδικαλισμού που υπηρετούμε πιστά όλα αυτά τα χρόνια,  εκφράζουμε την αμέριστη συμπαράσταση μας στην Νοσηλεύτρια και ζητούμε άμεση περαιτέρω διερεύνηση της καταγγελίας της, λαμβανομένης υπόψιν και έτερης καταγγελίας εναντίον του ιδίου υπαλλήλου για σοβαρότατη παραβίαση του υπηρεσιακού απορρήτου και του Γενικού Κανονισμού GPDR  αναφορικά με συνεδρίαση του Δ.Σ. του Γ.Ν. Παπανικολάου.

Τονίζουμε δε στην Διοικήτρια αλλά και στον Υποδιοικητή του Γ.Ν. Παπανικολάου την εκ του νόμου υποχρέωση τους για επιβολή της νομιμότητας και παροχής σε όλους  τους εργαζομένους ενός  ασφαλούς εργασιακού περιβάλλοντος, καταστέλλοντας  κάθε συμπεριφορά λεκτικής και ψυχολογικής βίας.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Ο Πρόεδρος                                             Η Γεν. Γραμματέας 

Γεώργιος Μπαλιόζογλου                              Σοφία Ζουρνατζή

Download PDF